2026年8月21日，首鋼福山資源集團有限公司（00639）發布自願公告稱，董事會已決議並批准建議採納公司2026年股票期權激勵計劃（下稱「該計劃」）。該計劃尚需股東大會普通決議通過、香港聯合交易所有限公司批准相關新股上市及買賣，以及北京市人民政府國有資產監督管理委員會批准後方可生效。

根據公告，激勵方式為股票期權。計劃授權限額為50,910,000股股份，佔公司截至公告日期已發行股本總數5,091,065,770股的約1.0%。其中，不超過45,802,000股擬用於首次授出，不超過5,108,000股為預留授出。

參與者範圍包括公司現任董事（不含非執行董事及獨立非執行董事）、核心管理層及技術和業務骨幹人員，累計不超過124人，其中首次授出114人、預留授出10人。

計劃有效期自股東大會批准之日起計六年。股票期權分三批歸屬，歸屬期分別為24個月、36個月及48個月，對應比例為33%、33%及34%，並需達到既定行使條件。行使價須不低於授出日期收市價及授出日前連續五個交易日平均收市價兩者中的較高者。

公告指出，股票期權將通過發行新股份予以授出；計劃細節尚未最終確定，能否及何時實施尚存在不確定性。